El Origen Del Empowerment

Posteado: 04/08/2008 |Comentarios: 0 | Vistas: 3,631 |

Moisés organiza a su pueblo

Exodo 18:17-26

 El suegro de Moisés, al observar que su yerno  pasaba demasiado tiempo  supervisando a tantos individuos ,le aconsejo lo siguiente :

" No haces bien en eso. Con trabajo tan improbó te consumes , no solamente tu, sino este pueblo que te rodea. Es empero superior a tus fuerzas ; no podrás  sobrellevarlo tu solo.

 Escucha pues, mis palabras y consejo... Deberás escoger hombres capaces , y de ellos  establece jefes de mil personas , de cien , de cincuenta y de diez, los cuales serán jefe de pueblo continuamente .Y si ocurre alguna cosa grave , remitirán a ti , sentenciando ellos los de menor importancia , y así será para ti mas llevadera la carga , partiéndolos con otros.

 Si esto hicieras cumplirás las ordenes de Dios y podrás cuidar que se ejecute sus preceptos, y todo esta gente se volverá en paz a su modo".

 De ahí en adelante , Moisés siguió los consejos de su suegro , "

 Y habiendo escogido de Israel hombres  de fuerza , les constituyo en jefes de pueblo , de mil , de cien , de 50 y de 10 personas , los cuales administraban justicia al pueblo en todo tiempo , y las causas mas graves se las remitían a Moisés , juzgando ellos solamente las mas fáciles.

 Preguntas :

1.- ¿ Por que cree usted que Moisés actuó inicialmente de esa manera?

2.- ¿ Cree usted que Moisés es un buen o mal Gerente ? , ¿ Por que ?

3.- ¿ Que hubiera ocurrido , si Moisés no toma en cuenta los consejos de su suegro?

4.-  ¿ Que otras sugerencias puede usted darle a Moisés para que mejore su labor ?

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Lic Ricardo Candela Casas : conrcc@gmail.com
Blog de Ricardo Candela Casas : http://conrcc.blogspot.com/

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    Seguridad al 100%, La importancia de los pisos antideslizantes. Medidas de prevención de riesgos laborales activas.

    por: livingreenl Negocios> Recursos Humanosl 10/04/2014
    José Luis Yañez Gordillo

    En el momento de escribir este post (Febrero 2014) muchas organizaciones siguen implementando Políticas de "Recursos" Humanos que se desarrollaron a principios del siglo XX, en torno a las primeras décadas de 1.900.

    por: José Luis Yañez Gordillol Negocios> Recursos Humanosl 27/02/2014
    Silvina Perelló

    SOTIC cumplirá un año en mayo como empresa certificada de ambientes libres de humo de tabaco. Junto a otras 56 empresas SOTIC participó de una iniciativa llevada a cabo por el Ministerio de Salud de la provincia de Santa Fe. Conozca los pasos que se debieron cumplir para llegar a ésta certificación.

    por: Silvina Perellól Negocios> Recursos Humanosl 05/02/2014 lVistas: 38
    Ricardo Candela Casas

    Un sueño para muchos . Una pesadilla para otros. Un dolor de cabeza para algunos directivos y algo de poca importancia para otros. Lo cierto es que una empresa considerara como un buen lugar para laborar mejora la imagen de la misma ante el publico , y si es el posible cliente mejor . La marca empleador tiene mucho que ver en esto . Pero ¿ Como lo hago ? ¿ Me inscribo y participo en concursos a nivel internacional sobre el tema ? Tenga cuidado puede salir perdiendo , mejor lea este articulo .

    por: Ricardo Candela Casasl Negocios> Recursos Humanosl 04/02/2014 lVistas: 14
    Ricardo Candela Casas

    Usted tiene un negocio como persona natural . En ella emplea a su Padre y un hijo . Ambos realizan labores permanentes en su negocio. Cierto día su hijo le exige que le pague beneficios sociales pues encontró otro empleo mejor. ¿ Tiene derecho al pago de beneficios sociales ?

    por: Ricardo Candela Casasl Negocios> Recursos Humanosl 23/01/2014
    Norma Beatríz Turco

    En nuestro camino hacia los logros personales y/o empresariales a veces nos encontramos atascados siendo su causa de ello la autoestima baja o la falta de confianza. Si de veras nos comprometemos con la obtención del éxito estos dos pilares deben estar fortalecidos.

    por: Norma Beatríz Turcol Negocios> Recursos Humanosl 26/12/2013 lVistas: 16

    Atrasos convenio en Nomina 2014 y su reflejo en documentos Tc2 y Tc1. Las liquidaciones mensuales generan un Tc2 mensual y un Tc1 anual

    por: eblogl Negocios> Recursos Humanosl 24/12/2013 lVistas: 12

    Situaciòn actual entorno Experiencia propia Medios para cambiar Ejecuciòn del cambio Resultados del cambio

    por: pedro padral Negocios> Recursos Humanosl 24/11/2013 lVistas: 18
    Ricardo Candela Casas

    Un sueño para muchos . Una pesadilla para otros. Un dolor de cabeza para algunos directivos y algo de poca importancia para otros. Lo cierto es que una empresa considerara como un buen lugar para laborar mejora la imagen de la misma ante el publico , y si es el posible cliente mejor . La marca empleador tiene mucho que ver en esto . Pero ¿ Como lo hago ? ¿ Me inscribo y participo en concursos a nivel internacional sobre el tema ? Tenga cuidado puede salir perdiendo , mejor lea este articulo .

    por: Ricardo Candela Casasl Negocios> Recursos Humanosl 04/02/2014 lVistas: 14
    Ricardo Candela Casas

    Usted tiene un negocio como persona natural . En ella emplea a su Padre y un hijo . Ambos realizan labores permanentes en su negocio. Cierto día su hijo le exige que le pague beneficios sociales pues encontró otro empleo mejor. ¿ Tiene derecho al pago de beneficios sociales ?

    por: Ricardo Candela Casasl Negocios> Recursos Humanosl 23/01/2014
    Ricardo Candela Casas

    Una vez que obtuvimos la entrevista es importante planear nuestra estrategia. Muchos candidatos no tienen éxito en su búsqueda de empleo porque no se preparan adecuadamente para su entrevista y no están enfocados en causar la mejor impresión. Como es costumbre , la noche anterior a la entrevista usted no podrá dormir preocupado por lo que se ve viene. Eso es normal. Para ayudarlo le damos algunos tips

    por: Ricardo Candela Casasl Empleos> Sugerenciasl 13/11/2013 lVistas: 20
    Ricardo Candela Casas

    Sabia usted que conforme pasa el tiempo en su trabajo usted va ganando mas beneficios sociales. ¿ Que no lo sabia ? .

    por: Ricardo Candela Casasl Negocios> Recursos Humanosl 03/08/2012 lVistas: 148
    Ricardo Candela Casas

    Se ha preguntado alguna vez si es posible que una organización pueda existir sin area de Recursos humanos ?. ¿ Cual es la función principal del area de Recursos humanos en una empresa promedio ?.

    por: Ricardo Candela Casasl Negocios> Recursos Humanosl 10/12/2011 lVistas: 396
    Ricardo Candela Casas

    Labore por muchos años en una empresa industrial , donde por politica organizacional , cada año debia de darse un incremento de remuneraciones al personal antiguo. Era preocupante ver como los animos se desmejoraban conforme avanzaba el momento de la reunión con el personal para anunciar ¿ Cuanto le toca a cada uno?

    por: Ricardo Candela Casasl Negocios> Recursos Humanosl 10/12/2011 lVistas: 1,133
    Ricardo Candela Casas

    No le ha pasado a usted que en alguna entrevista le han hecho alguna pregunta que lo ha dejado pensando y no a podido responder con seguridad. No son las preguntas frecuentes que son consideradas difíciles : ¿ Cuanto quiere ganar? , ¿ Por que dejo su empleo anterior ?, ¿ Por que debemos contratarlo ? y similares son del tipo evaluación .

    por: Ricardo Candela Casasl Empleos> Sugerenciasl 10/10/2011 lVistas: 254
    Ricardo Candela Casas

    Allí donde el Estado no llega. ¿ Es posible que en aquellos lugares donde el Gobierno Central de un pais , no esta presente , sean las empresas privadas quienes asuman el papel de aportan beneficios sociales a la población ?. ¿ Es dicha posibilidad , un reconocimiento a la incapacidad de gestión politica y social de los gobiernos de turno en un pais ?

    por: Ricardo Candela Casasl Negocios> Recursos Humanosl 10/06/2011 lVistas: 290
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