Aportaciones De Jose Chcichi Páez
Carlos Mora Vanegas
Muy pocas veces las Escuela de Administración y sus Áreas de Postgrado cuentan con docentes que realmente se identifican con su rol de proactividad y divulgadores de su especialidad, en pro de favorecer no solamente la comunidad universitaria, sino los interesados en los tópicos gerenciales y aun público en general, como el caso del profesor José Chichí Páez, egresado de la Universidad de Carabobo quien es Licenciado en Educación en la Especialización de Administración Educacional. .Profesor Titular Jubilado de dicha Institución. Activo en el Área de Postgrado en programas de la Facultad de Ciencias Económicas y Sociales y de la Facultad de Ingeniería. Profesor de la Universidad Metropolitana en los Cursos Avanzados de Gerencia. Ex-profesor de Pre-Grado de UNITEC. Ex-profesor de Postgrado del IUFAN.
Estudios de Cuarto Nivel: Especialista en Educación y Capacitación Industrial, USA.
Especialista en Gerencia de Recursos Humanos, Maestría en Administración del Trabajo y Relaciones Laborales en la Universidad de Carabobo.
Su línea de investigación desarrollada tanto en la Especialidad como en la Maestría es : 'Los Procesos de Comunicación Basados en la Semiótica'. Más de veinte años de experiencia en la industria privada en las áreas de Relaciones Industriales y Recursos Humanos. Ha participado como ponente en diferentes eventos tantos nacionales como internacionales. Instructor-colaborador del INCE, Universidad de Carabobo (CEATE, Estación de Desarrollo Tecnológico-Ingeniería, FUNDA-UC y FUNDA-CID), UCV, USB, Metropolitana y de otras acreditadas instituciones educacionales del país.
Fundador y actual Director de P. F. Consultores. Autor de la columna 'Gerencia en Acción' que se publica en el Diario 'El Carabobeño' todos los lunes y en las revistas virtuales internacionales INTERFORUM (RD) y LAONDA (UR).
Productor y director del micro-programa 'Gerencia en Acción' que se transmite diariamente por Universitaria 104,5FM. Sub-Director de la Revista Digital Entorno-Empresarial. Com.
Para quienes estamos comprometidos con la enseñanza, asesoría en tópicos gerenciales, no podemos dejar de reconocer las grandes aportaciones que nos lega el Profesor Páez con sus valiosos escritos en los diferentes tópicos gerenciales que se manifiestan día a día y en donde las empresas, especialmente las que nos concierne, venezolanas, afrontan grandes retos, requiriéndose de una nueva visión, gestión empresarial que garanticen resultados que le favorezca. El Profesor Páez a través de sus escritos, sus charlas, clases proporciona conocimientos actualizados, bien analizados, sobre el comportamiento s de los diferentes tópicos gerenciales que han surgido, producto de los dinámicos cambios de la gestión empresarial, así como también lega sugerencias, propuestas, lineamientos para los involucrados en la gestión administrativa, que pueden se considerados, analizados, evaluados en pro del logros de beneficios que favorezcan su gestión.
Es de resaltar que sus aportaciones, escritos, tips gerenciales, clases, están avaladas por los conocimientos actuales que la ciencia administrativa aporta, temas que son muy bien expuestos, seleccionados de acuerdo a la problemática no solo mundial, sino nacional, pero haciendo más énfasis en la que afronta el país, en donde el sector empresarial requiere de un nuevo estilo gerencial, de un liderazgo proactivo, estratega, planificador, visionario, capaz de aportar los cambios requeridos para afrontar los retos, turbulencias que se manifiestan, derivados del nuevo liderazgo político que ha generado el actual presidente teniente- coronel Hugo Chávez.
Con sus artículos todos los domingos publicados por el diario regional El Carabobeño, de Valencia- Carabobo, los ejecutivos, profesionales involucrados con las ciencias administrativas, así como el estudiantado de pre y postgrado de Administración, obtienen información actualizada que les beneficia no solo en función de su crecimiento profesional, sino para investigaciones, trabajos de clase y aun los de grado, aportando resultados que son actuales y que indican la calidad de profesionales que se están capacitando, formándose , siendo a la vez un garante sobre la excelencia educativa que toda universidad está obligada alcanzar.
Es muy lamentable, que las autoridades universitarias, muchas veces identificadas más por sus intereses personales, figurativos, que con el academicismo, no apoyen la divulgación con sus propias publicaciones, revistas, papeles de trabajo, ni mucho menos el reconocimiento de las labores que algunos docentes realizan, como el caso analizado, en donde la excelencia educativa se manifiesta , se da divulgación científica, de investigación moderna sobre los últimos tópicos gerenciales.
Es preocupante, como autoridades comprometidas con garantizar, academicismo, excelencia académica, en este caso Escuela de Administración y su Área de postgrado, descuiden estos aspectos y no sepan motivar a sus docentes a ser más participativo en la divulgación de sus especialidades.
El Programa de Postgrado de la especialidad de gerencia de la calidad y productividad de Faces, de la UC, quiere reconocer públicamente al Profesor José Chichí Páez sus aportaciones, sus divulgaciones, su labor y colaboración que siempre le ha prestado al programa en forma incondicional y desinteresada y dejar constancia, que apreciamos su labor, sus méritos y su valiosa colaboración en donde los participantes y aun el mismo Programa han sabido apreciar sus valiosas informaciones, investigaciones.
Hacer una pregunta
Se comenta, que los fundamentos no racionales del pensamiento de John Dewey se apoyan en la tradición "yankee" de la práctica, del obstinado empirismo y del "sentido común y nada absurdo" procedentes, por lo menos, de los tiempos de Benjamín Franklin, quien, como Dewey, consideró objetivos legítimos la mentalidad y el método experimentales
Es un hecho cierto, que las TICs juegan un papel muy importante en la definición y ejecución de las políticas públicas a nivel nacional y su impacto produce grandes avances en los diferentes sectores como el social y educativo contribuyendo al desarrollo del pais al acceso de la información y a la adquisición del conocimiento.
Comenta Eduardo Ernesto Ruiz, uno de los retos más grandes para el profesorado actual, es la alfabetización en los sistemas digitales y la utilización de estos para su formación.
se señala, que los usos de las TIC no paran de crecer y de extenderse, sobre todo en los países ricos, con el riesgo de acentuar localmente la brecha digital, y social y la diferencia entre generaciones. Desde la agricultura de precisión y la gestión del bosque, a la monitorización glo
La formación docente y la innovación educativa son dos conceptos y campos que se implican, ya que la innovar supone la construcción de nuevos aprendizajes, que a su vez representan el desarrollo de procesos formativos (Calderón, 1999).
Nuestro cuerpo se expresa de distintas formas dependiendo como los estímulos que interfieren en él dan paso a gestos que de proponérnoslos podemos interpretarlos y obtener hasta información que no se nos quiere expresar verbalmente.
La publicación de la teoría de la relatividad, el haber ganado el premio Nobel de Física, y los descubrimientos sobre energía nuclear que llevaron a la construcción de la primera bomba atómica, son quizá los acontecimientos más famosos alrededor de la vida del físico alemán Albert Einstein
Se necesita que las autoridades universitarias encargadas de la operatividad exitosa de las universidades bajo su cargo, se identifiquen más con funciones, modelos de aprendizaje , que permitan a los profesionales que en ella se capacitan adquieran los conocimientos modernos, que los actuales escenarios requieren y garanticen calidad, gestión educativa de excelencia, aspecto que desafortunadamente en muchas de las universidades nacionales esto no se da
Se señala, que respetar el sí mismo es vivir de un modo autentico, hablar y actuar de acuerdo con nuestras convicciones y sentimientos más íntimos. Respetar el sí mismo significa negarse a aceptar la culpa inmerecida y hacer todo lo posible por corregir la culpa que podamos haber merecido.
El comportamiento asertivo es un estilo natural que equivale a ser directo, franco y respetuoso cuando se trata con los demás. Una persona asertiva debe ser capaz de evitar la manipulación de los demás para poder comportarnos según nuestras ideas y derechos sin herir a los demás.
la autorrealización es la ultima pero más importante de las necesidades del ser humano. El cumplimiento de esta necesidad hace que nos realicemos plenamente como personas y podamos ser verdaderamente felices.
muchas personas guían su conducta según lo que los demás esperan de ellas, sin pararse a pensar en lo que ellas realmente necesitan. El autorespeto significa valorar mi propia existencia. Cuando me valoro a mí Mismo /a, también tendré respeto hacia quienes me rodean y hacia la vida.
Establecer una relación amorosa con un compañero de trabajo que no esté comprometido, puede en principio, parecer un gran problema; además, mantener relaciones en el trabajo resulta muy cómodo, porque es alguien a quien ves y con quien convives a diario, alguien a quien conoces sin prisa, con quien vas estableciendo en que son afines, las metas comunes que tienen e identificando sus gustos similares
Se comenta, que los fundamentos no racionales del pensamiento de John Dewey se apoyan en la tradición "yankee" de la práctica, del obstinado empirismo y del "sentido común y nada absurdo" procedentes, por lo menos, de los tiempos de Benjamín Franklin, quien, como Dewey, consideró objetivos legítimos la mentalidad y el método experimentales
No olvidemos, la importancia de la ética social como disciplina de estudio que se refiere a la existencia de metacriterios para la guía y evaluación de los comportamientos del hombre en sociedad.
La gran reputación de Vidovic en Europa, conllevó a que recibiera una invitación para estudiar en el Conservatorio Peabody en Baltimore, Estados Unidos, de donde se graduó en mayo de 2003.
Agregue un nuevo comentario
